梦想信念方面存在的问题总结（一）：
一、存在问题具体表现
（一）梦想信念方面
1、部分同志梦想信念缺失，对共产主义信仰发生动摇，对集聚区未来发展表示担忧，感到迷茫。
2、班子学习的整体意识还不够强，政治理论和业务知识学习缺乏深度。各层次干部学习时间、资料不均衡，异常是普通干部学习机遇少。
3、群众意识淡薄，深入群众、深入基层不够。下基层走访调研蜻蜓点水，不注重实际问题的处理。
4、组织纪律松弛，组织生活没有正常开展，对普通党员关心帮助不够，谈心谈话较少。
5、班子成员之间开展批评与自我批评不够，在一些场合相互表扬的多，相互指出问题的少。
6、一些重大事项未广泛征求群众意见，有些议题班子会议未议论充分即经过，开展民主集中制不够。
（二）敢于担当方面
1、担当和职责意识不够。市政府投资30亿建设国际生产资料市场，并列为市省重点工程和省领导联系工程，目前市场十分不景气，市场如何繁荣问题需要进一步承担。
2、克难攻坚勇气不够。虽然集聚区管委会在3年之后完
成了生产资料市场建设，但和正处级机构和省级产业集聚区管委会的职责相比，完成的工作还太少。之前市政府授权集聚区12。8平方公里的开发范围，实际只完成了1平方公里，总体进度太慢。
3、创新意识、进取精神不够强。集聚区管委会贯彻执行义乌市、省集聚区办的工作部署。工作只会埋头苦干、主动配合，但有时在统筹全局、协调发展、整体提升方面还不够好。
4、没有构成人人都是招商主体的理念，未建立健全全员招商体制机制。
5、对项目拆迁担责太轻。土地是老百姓的命根，在园区开发中涉及农民的切身利益，目前存在将拆迁问题押给镇街，对老百姓的呼声听的不够，下镇街不够，对镇街征迁存在的问题及时处理不够。
二、产生问题的原因剖析
（一）重实践轻理论，党性锻炼不够。心中想的是党的事业为先，人民利益至上，信奉的.是马列主义，但落实在行动上却不自觉变成实用主义和功利主义，理念和实践产生脱节，使梦想信念出现抽象化现象。
（二）宗旨观念有所淡化。忘记了全心全意为人民服务的根本宗旨，过分注重发展的速度和效率，没有研究群众在想什么，群众需要什么，问计于民，问需于民做得不够。
（三）担当意识不强，存在畏难情绪。集聚区要完成国际陆港物流园区、国际电子商务城、B型保税物流中心、跨境电子商务园等一批重大项目，迫切需要增强党员干部的担当精神。存在求稳心理，缺乏创新意识。市委、市政府交办的工作都能认真执行，但很少进取主动去谋划工作，习惯于按惯例办事，按经验办事。征地拆迁过程中没有啃硬骨头精神，过分依靠镇街工作，管委会介入不够。快递物流企业开工前期虽然做了很多工作，但总体进展缓慢，与企业的洽谈不够深入，督促力度需进一步加大。
梦想信念方面存在的问题总结（二）：
针对“信仰、信念、信心”教育活动剖析检查阶段“六查六看”查摆情景请求，我对照党员标准和需要处理的突出共性问题，进行了深入剖析，并进行了深入整改。
一、一查梦想信念，看是否牢固树立了共产主义梦想和中国特色社会主义信念，自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想。
作为一名党员干部，我深刻认识到树立共产主义梦想和中国特色社会主义信念的重要性。一个人的世界观是建立在梦想的信念上，梦想信念是人们对未来的向往和追求，是人们政治信仰和世界观在奋斗目标上的具体体现。坚定正确的梦想信念，需要从多方面奋力，其中最重要的就是牢固树立共产主义梦想和中国特色社会主义信念。
存在的问题：思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到增高。
问题产生的原因：一是思想上对理论重要性的认识，没有上升到应有的高度，二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。
整改措施：
1、增高对政治理论重要性的认识，充分认识仅有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员干部必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”、实践科学发展观等重要思想的学习，并指导自我的思想和工作实际。
2、认真执行党员干部的学习制度，进取参加党员的学习，参加单位的团体学习。
二、二查思想观念，看是否做到了高度的政治自觉，坚持和落实科学发展观及正确权力观、地位观、利益观，令行禁止，抓落实行动有力。
存在的问题：谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。比如在廉洁自律方面，有自满情绪。认识不到位，总认为我们做的不错，并且多次受到上级领导及有关部门的表扬，什么超标准和违约的事我们从未敢，也没有条件去做，这样就不自觉地产生了自满情绪，以致在廉洁自律方面没有提出更高的请求。
问题产生的原因：一是对中纪委等有关廉洁自律规定学习不够，对《党章》、《准则》对党员干部的基本请求学习不够，掌握不牢。二是求真务实的作风不够扎实，满足现状的思想不一样程度的存在。
整改措施：
1、进一步加强《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定的学习，增高对党风廉政建设重要性的认识。
2、克服满足现状，不思更大进取的思想情绪，构成良好精神状态和谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作作风。
三、三查精神状态，看是否做到了维护大局，团结奋进，昂扬向上，敢于担当，主动有为。
存在的问题：工作方法有时不够恰当，不够策略，异常是对领导班子成员和科室负责同志的批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象，这样影响了同志们进取性的充分发挥。同时也影响到个别同志工作方法的改善。
问题产生的原因：一是对领导方法，领导艺术的重要性认识不够，总认为自我的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解的。二是对领导科学知识学习不够。
整改措施：
1、进一步加强对毛泽东同志《党委会的工作方法》和有关经济科学知识的学习，增高思想认识，增高领导水平，增高领导艺术。
2、加强自我
和全体同志们的法制学习和法制教育，不断强化依法行政，依法办事意识，进一步克服工作方法不够科学、个别同志还习惯于用行政手段开展工作的现象，奋力使领导方法更加科学化、规范化、系统化。
四、四查工作作风，看是否做到了爱岗敬业，认真履职，勤奋工作，务求实效。
存在的问题：抓行政后勤工作改革的力度不大，在水电、车辆、服务、安全等
方面管理不得力，致使一些工作出现一些漏洞和失误。在有关考核和分配方面，还未制定出更加公平，有效的制度和措施。
问题产生的原因：对行政后勤工作，认为有专门负责这方面工作的同志具体抓就行了，结果对这方面的事情，过问不及时，指导不具体，督促不得力。
整改措施：
1、进一步加强学习、增高思想认识，增强事业心和职责感，牢固树立全心全意为人民服务的思想。
2、进一步建立、健全有关规章制度，切实加强管理，并不断增高有关人员的思想政治和业务素质，使行政后勤工作能为全体同志供给更好的服务。
梦想信念方面存在的问题总结（三）：
在改革开放和发展社会主义市场经济的新的历史条件下，我们党员干部队伍从总体上讲是能够高扬共产主义梦想的风帆，坚定社会主义信念，并能够奋力为之不懈奋斗的。可是也要看到，党所处的社会环境，肩负的历史任务发生了很大的变化，加上社会经济生活中出现了许多新情景新问题，这必然会对党员干部产生影响，其中少数意志薄弱者在梦想信念方面出现了的问题，有的还十分严重。
（一）政治思想方面丧失梦想信念
多数党员干部政治思想进取，赞同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观是党的指导思想，同党中央坚持高度一致，坚定共产主义的梦想信念，坚定建设中国特色社会主义的信心。可是一部分党员干部出现了不一样程度的思想迷惘，一些人淡漠、动摇甚至丧失了对马克思主义的信仰，对党的忠诚意识有所动摇，并且逐渐弱化，丧失了梦想信念，缺乏对建设有中国特色社会主义的信心。
认识渺茫论在相当一部分党员、干部中存在，不能正确认识要把执行党的现阶段政策同坚持党的最高梦想统一齐来的道理，误认为强调以经济建设为中心就不需要坚持共产主义梦想信念。表此刻行为上不能严格按照共-产-党员条件请求自我，缺乏进取精神，缺乏原则立场，事不关己，高高挂起，好事不点头，坏事不摇头。
（二）为人民服务宗旨观念淡化
多数党员干部坚持以为人民服务为宗旨，能把团体利益放到优先位置，能为他人和团体牺牲个人利益，团体主义观念比较强。有一部分党员干部内心并不想失去个人利益，在不损害个人利益的情景下兼顾团体利益。还有一部分党员干部宗旨观念淡薄，把党的宗旨抛在脑后，由于受市场经济负面效应的影响，有的党员干部认为市场经济就是追求效益最大化，不存在功利思想和为人民服务，不能正确处理国家、团体、个人之间的利益关系，只追求个人利益而丢掉国家、团体和他人利益，淡化为人民服务观念和服务意识。
（三）组织纪律涣散，党员意识薄弱
多数党员干部能够严格请求自我，遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律，可是一部分党员干部组织纪律涣散，组织意识不强，长期不参加或极少参加组织生活，个人主义、自由主义严重，有的放松对自我的请求，把自我混同于一般的老百姓。
党员意识的强弱反映党员的梦想信念坚持与否，关系到对党的先进性的认同感。有的党员由于党员意识淡化不能自觉地按照党员条件严格请求自我，不能发挥共-产-党员先锋模范作用，思想意志衰退，落伍僵化，不进取做群众工作，脱离人民群众。
（四）部分党员干部道德缺失，缺乏号召力
多数党员干部道德情操高尚，具有道德人格力气，但有部分党员干部道德败坏、腐化堕落和人格扭曲。一个经济繁荣发展、社会深刻变革的时代，必然是一个呼唤和推崇高尚道德的时代。一个思想上、政治上坚持先进性，具有真理力气的党，必然是一个坚持高尚道德情操，具有人格力气的党。必须看到，此刻在干部队伍中确实存在着不容忽视的道德滑坡、道德失范等现象。异常是在极少数党员干部身上暴露出来的人格扭曲、道德败坏、腐化堕落等问题，严重损害了党在人民群众中的形象和威信。
党员的号召力、影响力、战斗力减弱，党员缺乏自觉自律。在有些部门、行业的管理包含党内的管理主要是靠行政命令、制度、经济手段，而像以往那种“党叫干啥就干啥”的局面明显弱化。党员、干部队伍以权谋私，违法乱纪、贪污腐化现象屡见不鲜，这些问题其深层的思想根源在于党员干部梦想信念的动摇、淡化。
梦想信念方面存在的问题总结（四）：
经过认真回顾自已近年来在工作、生活中的表现，切实感觉到与请求还有必须差距，有必要进行认真查摆自我存在的实际问题和不足，并剖析根源，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地发挥一个共-产-党员应有的先锋模范作用。下头就自身存在的问题、具体表现、产生的根源做一深刻剖析。不详、不深、不实之处，请同志们予以指正。
一、存在的问题，存在问题的具体表现
1、政治理论学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。
具体表现为：一是自觉主动抽时间学习不够。除参加学校组织学习外，平时自我很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫，学习中集中通读文摘、看报纸和电视新闻较多，认真坐下来研究原著少，虽然在学习中有时也写一些心得笔记，可是真正联系自我的思想和工作实际写体会心得笔记不多。
三是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距，缺乏运用马列主义毛泽东思想、邓--理论和“三个代表”重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、处理面临的实际工作问题的具体本事。对理论知识的理解与实际应用脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
所以缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不善于从政治的角度来观察、分析问题，缺少一种时不我待的使命感和危机感。认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。有时候认识事物带有盲目性。如在看待一些社会现象时，只是在看的时候激动、愤慨，看完后，所有的激动也就灰飞烟灭了，没有一种切肤之痛的感觉。四是由于政治理论学习不够，表此刻梦想信念上，虽然也有坚定的信念和信心，可是只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从此刻做起，从自身做起的具体行动意识。
2、专业业务知识掌握得不深不全，工作业务本事有待进一步加强。
具体表现为：一是虽然有时候也学习点业务专业知识，但有些实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的资料不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是在业务知识方面，对理论学习的深度不够精。三是在工作中缺乏新思维，对发展中存在的问题认识不够正确，把握不住发展的必然规律。对工作中遇到的困难和矛盾，有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住问题的实质和根本。
3、敬业精神尚可，但工作主动性不足。
具体表现为：一是过去我在工作中的开拓创新的意识和专研好胜的精神，在此刻的工作中少了一些，多了些因循守旧，按部就班，墨守成规的习性。也多了一些自我感觉到是事倍功半的东西。二是实际工作只限于听领导的安排，而在具体工作中如何结合实际进行开拓创新，搞出特色上，没有自我的工作创新思路。
二、整改措施和今后奋力的方向
经过教育学习，要在今后的工作、生活中奋力克服自我存在的不足，要按照请求来审视自我，规范自我，严格请求自我。
一是要树立刻苦学习的精神，奋力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒，仅有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和确定是非的具体标准。就能在政治上、行动上同党中央坚持高度一致。对于一个普通党员来说，就是要坚定正确的梦想和信念，坚持树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，任何时候都不动摇，并在日常的工作和生活中奋力实践。
具体到实际工作上，就要把自我的思想和行动统一到学校的总体安排部署上，坚定不移地贯彻执行局、学校党委制定的方针、政策和各项具体的工作决策，立足本职岗位，为陈袁滩教育发展作出应有的贡献。同时严格遵守各项纪律和国家的法律法规。要切实地把理论学习作为自我的第一需要。学习理论，要与实际紧密地结合起来，克服“两张皮”的现象着眼于马克思主义的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一，在改造主观世界的同时，改造客观世界。
二是要不断掌握社会科学知识和天然科学知识，异常是要掌握教需要的业务知识和业务技能，不断改善工作手段和工作方式，增高工作质量。要进取钻研业务知识，不断增强新形势下做好工作的实际本事，尤其是要加强自我的业务修养，不断学习，不断改善工作方法，不断增高自我的工作本事，增强工作的自觉性和主动性，奋力做好党风廉政建设工作，切实增高为人民服务的本领。真正成为学生满意，家长认可，学校称赞的学习型教师。
梦想信念方面存在的问题总结（五）：
经过进取参加全局广泛开展的坚持共-产-党员先进性教育活动，异常是经过参加集中学习、个人自学、专题议论和重温入党誓词、党性分析、民主评议等活动。联系思想和工作实际，对坚持共-产-党员先进性活动和"三个代表"的重要思想有了进一步更深刻的认识，增强了学习实践"三个代表"重要思想的自觉性和坚定性，加深了对党员先进性的理解。结合自身实际，边学边查边改，认真查找出了自身存在的突出问题。按照上级的部署，对照"三个代表"重要思想请求，采取切实有效的措施，把存在的问题处理好，促进自身素质的增高，促进自我的工作作风，完成本职工作。制定如下措施：
一、需要处理的突出问题。
1、政治理论学习不够，自觉学习意识差。经过参加学习教育活动，认识到自我对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习不够系统，理解和领会还不深、不透，在学习上还缺乏自觉性和主动性，满足于主观上坚定跟党走，进取为党工作，停留在团体学、活动学的水平上，主动地学习少，缺乏一种"挤劲"和"钻劲"，对理论问题只知其然而不知所以然。异常对于邓小平理论、"三个代表"重要思想以及市场经济的规律性、法制性认识的不深，应对社会上的"一切向钱看"、"拜金主义"现象，感到迷茫，梦想信念不够牢靠。
2、宗旨观念树得不够牢，服务意识不够强。自从入党的那一刻起，自我始终以全心全意为人民服务为左右铭，扎扎实实地为党的事业做了必须的工作。但对照先进党员的请求，认真剖析自我，共-产-党员的宗旨观念虽在自我的脑海里扎下了根，但在具体的为人民服务的过程中，这一宗旨观念坚持得并不够好，异常在遇到党和人民的利益和个人利益发生矛盾需要做出取舍的时候，有的时候"私"字作怪。在具体的工作过程中，满足于满腔热情，缺乏服务的主动性、自觉性。有时别人提出的合法请求，能够进取认真地做好工作，周到服务，但个别时候，遇到问题时缺乏耐心细致地思想工作，这些虽是极个别的现象，但却反映了自我"为人民服务"的宗旨观念还不够牢靠。
3、工作创新意识不够强，工作方法不够灵活。十多年来，在局领导的领导下，在同志们的鼓励、支持、鞭策下，自我在工作中做了必须的工作，取得了必须的成绩，较好地完成了各项本职工作任务。但认真剖析自我，在工作经验、工作方法方面都有很大差距和不足，工作经验不多，工作中方法不够灵活，自我干得多，调动其他同志的进取性、主动性不够。同时，在个别时候，工作的创新意识不够强，满于现状，创一流、争第一的精神不足。
分析存在问题的主要原因有以下几个方面：
一是理论学习不够，马克思主义的立场、观点、方法掌握的不牢。分析存在的问题，认为主要的原因是学习不够，存在以干代学问题，学习不深、不系统。"理论是行动的先导"，不论担任什么工作，从事什么岗位，学习的问题都应是第一位的，不能用学业务代替学政治，用工作代替学理论，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想的学习，必须扎扎实实、认认真真地学进去，并做到融会贯通，举一反三。
二是理论联系实际不够，结合的文摘做得不好。学理论，关键在于运用，其中最主要的是要学马克思主义的思想方法，学辩证法、方法论，学会用马列主义的理论观点来分析和处理工作中遇到的问题。日常工作中，自我主动学习理论知识虽不少，除了团体学、活动学外，能主动学习一些新的知识，但学习仍停留在学理论上多，"应用"工作做的不够，学以致用上存有差距，这是也自身理论学得不好、不透，工作起色不大的主要原因所在。
三是无产阶级的世界观、人生观、价值观树得不牢。作为共-产-党员，从入党的第一天起，就应牢固树立为共产主义、为全人类彻底解放而奋斗终生的崇高信仰，为了这一信仰，多人革命烈士献出了宝贵的生命，为了这一信仰，无数革命党人一代一代前赴后
继，永往直前。经过参加学习，认真剖析自我，十多年来，围绕着这一崇高的梦想付出了不懈的奋力，但与革命列士相比、与先模人物相比差距很大，归根到底是无产阶级的世界观、人生观、价值观树得不够牢固，应对社会上出现的"有钱万能、钱权交易"的丑恶现象，有时心中迷茫。作为一名共-产-党员，无产阶级的世界观、人生观、价值观还不够牢靠。
二、今后的整改措施
1、增强学习意识。把学习作为修身立业的根本，争做勤奋学习、勇于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于探索、锐意创新的模范。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想，坚持用科学的理论来武装自我，真正树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，不断增高自身政治综合素质。要认真学习做好本职工作所需的专业知识和市场经济知识等现代科学知识，增高业务工作本事和创新素质。要认真学习党的章程、纪律法规，持之以恒地在实践中加强党性锻炼和自我修养，树立正确的权力观、地位观和利益观，自重、自省、自警、自励，自觉抵制各种腐朽思想和生活方式的侵蚀，始终坚持共-产-党人蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。同时，在学习中奋力做到理论联系实际，自觉运用马克思列宁主义的立场、观点和方法分析和处理问题。
2、坚持实践"三个代表"，坚持共-产-党员的先进性。"三个代表"重要思想赋予了每一位共-产-党人神圣的历史使命，这也是我们每一位共-产-党员入党时的初衷，为党的事业奋斗终生是我们共-产-党人永久的追求。作为新时期的一名
老党员，要始终不渝地坚持和践行"三个代表"，一生一世地用"三个代表"重要思想来规范自我、鞭策自我，牢固树立共-产-党人的宗旨观念，彻底克服松懈思想，克服小成即满、安于现状的思想，充分发挥党员的先锋模范作用，奋力忠于党的事业，紧紧围绕局党组的中心工作，认真履行自我的职责，模范执行党和国家的路线、方针、政策，严格执行体育法律法规，自觉主动地为基层服务、为企业服务、为体育事业的发展做出进取的贡献，做一名合格的党员，为党旗添光彩。
3、坚持与时俱进，奋力开创工作新局面。要进一步解放思想，自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来，牢记"两个务必"，增强忧患意识，牢固树立为党和人民的事业艰苦奋斗的思想，在新形势、新任务面前，以强烈的职责感和使命感，使自我的思想观念和行动始
终紧跟时代步伐，不断增强自身的开拓创新意识，更新观念，树立争优创先意识，进取主动地做好本职工作，以党员先进性教育活动为动力，坚持与时俱进、争创一流，以新的思想、新的作风、新的作为，扎扎实实地做好本职工作，在普通的工作岗位上为党的事业奋斗终生。
梦想信念方面存在的问题总结（六）：
一、指导思想
坚持科学发展观指导，以提升干部作风、提升服务水平为目标，以剖析材料为根据，制定资料充实，措施得力，目标明确的整改方案。经过整改，切实处理自身作风和工作中存在的突出问题，进一步增强大局意识、为民意识、职责意识、服务意识和自律意识，到达自身素质和服务本事的再增高，为建设实力、魅力、和谐、快乐郾城贡献一份力气。
二、存在的问题及整改措施
(一)针对理论学习不够深入，梦想信念不够坚定的问题具体表现：理论学习缺乏自觉性、主动性，在理论学习和业务学习上缺乏系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做得不够好，梦想信念不够坚定。
整改目标：理论学习不断深入，自身政治理论水平和业务水平不断增高，梦想信念更加坚定。
整改措施：(1)认真按照我局制定的各项学习制度，进取参加我局组织的集中学习，同时每周抽出至少4学时的自学时间。(2)制定年度学习计划，坚持学习经常化、系统化。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及管理知识、市场经济等业务知识，并做好写读书笔记，撰写心得体会(3)坚持理论联系实践的优良学风，把所学知识与日常工作紧密结合起来，用实践来检验学习的效果。(4)进一步坚定梦想信念，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，增高政治修养，更加自觉地同党中央坚持高度一致，坚定实现共产主义的理论信念。
整改时限：学习计划于7月初完成，并长期将学习坚持下去。
(二)针对宗旨观念树的不牢，工作作风不够扎实的问题。具体表现：在牢记宗旨、树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识，工作中布多亲自检查少，有时有急躁情绪，处理问题刚性多、韧性少。
整改目标：牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，切实转变工作作风。
整改措施：(1)加强社会主义核心价值体系及党的十七大和十七届五中全会精神的学习，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。(2)工作中注意处理问题的方式方法，克服急躁情绪。
整改时限：立整立改，长期坚持。
(三)针对深入职工群众不够的问题。1、具体表现：与干部职工沟通少、谈心少，对干部职工工作中存在的问题了解不够深入，广泛听取干部职工的意见和提议不够。
整改目标：经常深入职工，加强与干部职工的沟通交流，认真听取他们的意见和提议，构成与干部职工“打成一片”的良好氛围。
整改措施：(1)坚持定期与干部职工谈心制度。每半年至少与职工谈心一次，关心职工工作生活，倾听他们的意见、提议和批评，对群众的批评虚心理解，及时整改。(2)加强班子成员间的沟通和谈心工作，交流思想。坚持民主集中制，开展好批评与自我批评，团结协作，发挥整体合力。
整改时限：年底前干部职工谈心1次，以后每半年与干部职工及班子成员开展1次普遍谈心，并将谈心交心活动长期坚持下去。
(四)针对创新意识有待进一步加强的问题。
具体表现：对解放思想、实事求是的精髓不能够全面深刻的把握，工作中，经验主义意识浓厚，创新意识不强，往往是执行多，创造性地开展工作少。
整改目标：创新工作思路和方法，开创工作新局面。
整改措施：(1)树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。要进一步更新观念，与时俱进，开拓创新，工作中勤于思考，多发觉 问题，多想办法，多出路子。(2)工作中要充分发挥主观能动性，突破原有的经验主义束缚，想问题办事情立足实际，大胆探索，创造性地开展工作。
整改时限：从此刻开始，长期坚持。
(五)针对廉洁自律方应对自我请求不够高的问题。1、具体表现：对廉洁自律认识上还有差距，对有关廉洁自律规定的学习不够，有些时候执行有关规定不够严格。
整改目标：党风廉政意识明显增强，能够自觉执行党风廉政建设各项规定。
整改措施：(1)强化党性、党风、党纪和廉政教育，进一步增高廉政意识。(2)在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。(3)进一步完善个人《廉政公开承诺书》，自觉理解党组织和职工群众的监督。(4)严格执行党风廉政各项规定，管好自我、家属、子女和分管科室的廉政工作，发挥好一名党员领导干部的表率作用，永葆共-产-党员先进性。
整改时限：边学边查，边查边改，常抓不懈。
梦想信念方面存在的问题总结（七）：
按照活动的安排部署，查摆问题、调查阶段基础上，对照剖析材料，结合党组织的评议意见，认真学习理论，深刻剖析根源，确保到达自我教育，自我增高的目的，制定个人整改方案
一、指导思想
坚持科学发展观指导，以提升干部作风、提升服务水平为目标，以剖析材料为根据，制定资料充实，措施得力，目标明确的整改方案。经过整改，切实处理自身作风和工作中存在的突出问题，进一步增强大局意识、为民意识、职责意识、服务意识和自律意识，到达自身素质和服务本事的再增高，为建设实力、魅力、和谐、快乐郾城贡献一份力气。
二、存在的问题及整改措施
(一)针对理论学习不够深入，梦想信念不够坚定的问题具体表现：理论学习缺乏自觉性、主动性，在理论学习和业务学习上缺乏系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做得不够好，梦想信念不够坚定。
整改目标：理论学习不断深入，自身政治理论水平和业务水平不断增高，梦想信念更加坚定。整改措施：(1)认真按照我局制定的各项学习制度，进取参加我局组织的集中学习，同时每周抽出至少4学时的自学时间。(2)制定年度学习计划，坚持学习经常化、系统化。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及管理知识、市场经济等业务知识，并做好写读书笔记，撰写心得体会(3)坚持理论联系实践的优良学风，把所学知识与日常工作紧密结合起来，用实践来检验学习的效果。(4)进一步坚定梦想信念，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，增高政治修养，更加自觉地同党中央坚持高度一致，坚定实现共产主义的理论信念。
整改时限：学习计划于7月初完成，并长期将学习坚持下去。
(二)针对宗旨观念树的不牢，工作作风不够扎实的问题。具体表现：在牢记宗旨、树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识，工作中布臵多亲自检查少，有时有急躁情绪，处理问题刚性多、韧性少。
整改目标：牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，切实转变工作作风。
整改措施：(1)加强社会主义核心价值体系及党的十七大和十七届五中全会精神的学习，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。(2)工作中注意处理问题的方式方法，克服急躁情绪。
整改时限：立整立改，长期坚持。
(三)针对深入职工群众不够的问题。1、具体表现：与干部职工沟通少、谈心少，对干部职工工作中存在的问题了解不够深入，广泛听取干部职工的意见和提议不够。整改目标：经常深入职工，加强与干部职工的沟通交流，认真听取他们的意见和提议，构成与干部职工“打成一片”的良好氛围。
整改措施：(1)坚持定期与干部职工谈心制度。每半年至少与职工谈心一次，关心职工工作生活，倾听他们的意见、提议和批评，对群众的批评虚心理解，及时整改。(2)加强班子成员间的沟通和谈心工作，交流思想。坚持民主集中制，开展好批评与自我批评，团结协作，发挥整体合力。
整改时限：7底前干部职工谈心1次，以后每半年与干部职工及班子成员开展1次普遍谈心，并将谈心交心活动长期坚持下去。
(四)针对创新意识有待进一步加强的问题。
具体表现：对解放思想、实事求是的精髓不能够全面深刻的把握，工作中，经验主义意识浓厚，创新意识不强，往往是执行多，创造性地开展工作少。
整改目标：创新工作思路和方法，开创工作新局面。
整改措施：(1)树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。要进一步更新观念，与时俱进，开拓创新，工作中勤于思考，多发觉 问题，多想办法，多出路子。(2)工作中要充分发挥主观能动性，突破原有的经验主义束缚，想问题办事情立足实际，大胆探索，创造性地开展工作。
整改时限：从此刻开始，长期坚持。(五)针对廉洁自律方应对自我请求不够高的问题。1、具体表现：对廉洁自律认识上还有差距，对有关廉洁自律规定的学习不够，有些时候执行有关规定不够严格。
整改目标：党风廉政意识明显增强，能够自觉执行党风廉政建设各项规定。
整改措施：(1)强化党性、党风、党纪和廉政教育，进一步增高廉政意识。(2)在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。(3)进一步完善个人《廉政公开承诺书》，自觉理解党组织和职工群众的监督。(4)严格执行党风廉政各项规定，管好自我、家属、子女和分管科室的廉政工作，发挥好一名党员领导干部的表率作用，永葆共-产-党员先进性。
整改时限：边学边查，边查边改，常抓不懈。
梦想信念方面存在的问题总结（八）：
一、背景。
十八大以来，全面从严治党变成党建方面最鲜明的特点和最大亮点，梦想信念教育在各地广泛开展。但其实际效果与预期相当不一样，学生反映出最普遍的理论认知与感情认同脱节、课堂学习与精神修炼脱节、历史学习与现实行为脱节等问题尚未处理，传统教育方法单一，资料陈旧，魅力和实效性不足的局限越来越明显。
作为中央企业，南方电网系统(以下简称南网)现有超过10万党员，开展教育需求量十分大的南网党校新成立不久，教师和课程储备不足，暂时采用与中国井冈山干部学院等部门合作训练的形式。可是，这些大学的接待容量有限，不能满足规模化的训练，远程外出训练往返成本高。
与南网勤俭办培训的思路不相适应。“全面从严治党”新请求与内部教育资源本事不足引发的革新需求、培训实效性差引发的改善需求和很多红色教育资源浪费引发的整合需求，促使南网作出自我的思考。，南网成立专项工作小组，贯彻中央全面从严治党、“两学一做”和加强梦想信念教育的有关精神，研究新形势下开展教育的新途径新方法。
体验式学习作为一种情境化学习模式，以“在做中学”、“体验式学习圈”、“发生认识论”等教育学、心理学理论为主要理论架构，学习效率、记忆持久度是传统学习方法的5～10倍。受其启发，在经过多次理论研究、深入标杆单位调研和内部试点开发后，南网在所在的粤、桂、滇、黔等长征故事发生地，立足行业和地缘特色，创新教学资料和模式，打造了自有品牌----“信仰的力气梦想信念教育体验式培训”项目(以下简称“培训”)。
二、主要思路及做法
在“体验”的基础上，培训坚持“在历史的发生地讲历史”、“以党史促党建”，优化教学目标、改善课程资料、创新培训方法，使培训更富于行业特色和时代色彩，更突出系统性和实践性，使教育方法实现传统与现代有机的结合。主要思路和做法包含：
“一个主题”。以“信仰的力气”为主题。
“两个定位”。“立足南网，面向央企”，在做好内部培训基础上，为其它央企开展梦想信念教育供给平台。
“三个目标”。“明之以理、动之以情、见之以行”，针对性处理传统梦想信念教育“学不到位、识不到位、行不到位”的问题。
“四大篇章”。以“追溯救国路”、“重走长征路”、“见证强国路”、“筑就中国梦”为四大篇章，分别展现近代救国路、红军长征史、革命老区换新颜、改革开放前沿、筑就中国梦等资料。
“五项资料”：以梦想信念、道德品行、党史国史、国情党情、西电东送及网情为五大教育模块。
“五种做法”。坚持“在历史的发生地讲历史”、“用党史讲党建”，启发学员知、情、意、行的深度参与，构成五大特色具体做法。
(一)把情感体验融入到理性思考。改变“‘背书式’讲课+‘导游式’参观讲解”的刻板做法，尊重个体差异。遵循“学习(重温)体验(唤醒)内化(转化)”的规律，创造情境让学员开展行动与反思。例如：在贵州路线教学设计中，遵循“体验式学习圈”和情绪学习曲线，经过情绪的触发为学习供给基础;采取深入体验、情感沉浸、环境再现等体验式教学方法，以环境和感观刺激使学员进入主角，激发情感共鸣。又如在遵义会议博物馆，以声光电三维视频仿真技能真实复原遵义会议过程;在息烽集中营，以情景剧等蒙太奇的教学手法使学员身历其境，邀请学员亲入不足1米高的“感化室”，接触各种刑具，体验当时情境。
(二)把室内授课拓展到室外走学。经过把要开展的课程搬到现场，把简单的讲解转化为系统的课程，实现现场课程化、课程现场化以及从抽象到具体、从理论到体验。例如：除“重走长征路”等体验环节外，培训还聘请各省党校教授、研究学者到现场与学生开展研讨式的“走学”，提升授课科学化、情境化水平，使梦想信念教育之于学员不只是震撼、激动一阵子，还能铭记、影响一辈子。
(三)把单体知识串联成系统认知。串联整合零散观点，找出历史事件、人物和多学科知识间的内在关联，构建起“一人一会一战役”等教学理论概念体系，更具理论支撑和张力。多角度开发“遵义会议对党的执行力的影响”、“从四渡赤水体现毛泽东战略思想与现代企业经营管理理念相结合”等现代管理学专题，帮助学员开放思辨、多维思考，深入发掘历史经验的时代价值。
(四)把历史经验投射到企业发展实际。突出“关键在做”，开发“如何在工作中践行长征精神”、“南网人实践长征精神”、“西电东送及网情教育”等模块研讨教学。引入前沿的行动学习法，组织学员选择最关乎群众利益和当地发展、与自身工作有关的实际问题开展考察和结构化研讨，构成处理方案，实现教育从浅层认知到深入实践的转变，实现社会效益。
(五)以“互联网+”技能融入时代表达。为使80年前的长征精神更好地为年轻人理解、理解，于原创设计了“梦想信念线上学习”系列(见附录1-5)，糅合了微课、动漫、VR技能和APP应用等多种元素，以其更加多元、更接地气的方式讲述长征，有效扩大了学习和分享活动的辐射范围，建立社会心理学所说的“体验式学习圈”。该系列微课部分还获得第二届中国企业微课大赛“最佳音效奖”和“最佳呈现奖”，南网获“企业微课实践先锋奖”。
三、主要成效及价值
截至目前，培训相继完成几条路线开发，开发课程68门，编制教材3本，并构成灵活的菜单式教学模式;在遵义干部学院等六地成立“梦想信念教育教学点”;培训47期3700多人次，包含向中国电信、宝钢、神华等央企培训6期200多人次，供给了学习和交流平台;培训经验总结在中组部《全国干部教育通讯》专题刊发，培训案例获中组部组织工作教学案例三等奖;在第六届中国企业大学发展论坛上获评“中国企业最佳学习项目”;鉴于在梦想信念教育上对央企的贡献，南网获中国企业高管培训发展联盟(国务院国资委干部教育培训中心等主办)颁发“年度最佳贡献奖”。6月，中组部干部教育局局长时玉宝同志赴南网调研时，对其在梦想信念教育上的探索予以充分肯定。培训的价值主要体此刻以下几方面：
(一)促进了学员梦想信念的“两个转变”
一是把“全面从严治党”理念贯穿培训全过程，实现梦想信念从模糊的到清晰的转变。按照中央党校主体课程的理论结构设计课程，确保理论学习原汁原味。学员们经过革命老区实地体验，更加深刻认识到坚持艰苦奋斗作风的重要性。二是坚持“学、思、行”一体式，使学员实现了梦想信念从浅层认知到深入实践的转变。将理论学习与教学点特色相结合，革命历史与改革发展新常态相结合、将国际国内形势与党中央治国理政理念相结合，运用历史、辩证的方法，帮助学员夯实梦想信念的理论基础。
(二)促进了坚定梦想信念和服务群众“两个结合”
一是学习的过程深化了学员对企业使命的认识。学员经过与当地群众和企业互动，深刻感觉革命老区群众淳朴，了解老区发展的现实需求，对电网建设如何更好服务地方发展有了更直观的认识，深刻理解了“主动承担三大职责，全力做好电力供应”的企业使命。二是学习的成果体现了学员对服务群众的思考与实践。每个学习单元引入行动学习法和结构化研讨，引导学员动手，构成实际问题处理方案，实现了社会效益与企业效益的双促进。
(三)促进了干部培训的“两个突破”
一是立足自身队伍、资源打造特色教育品牌，实现自主研发本事的突破。经过整体设计，最大程度利用南方五省红色资源，经过课程层次化、模块化开发，路线特色化设计和项目整合化开发，实现教育的系统性、专题性和培训资源的集约、培训成本的大幅降低，避免了培训目标不统一和效果参差不齐。二是传统教育方法与现代方式有机结合，实现培训模式的突破。经过情景教育、体验教育和实践教学等行之有效的方式，找准梦想信念教育和南网文化的契合点，挖掘地方特色和行业特点，使党员置身其中、潜移默化。
四、主要启示
近年，各地以体验式培训方式承载梦想信念教育的尝试并不少见，而本培训之所以能取得预期效果，获得内外广泛肯定，主要是抓住了几个重点、做出了几项特色：
(一)领会了“信”的关键，科学构建理性和感性认同
正确把握党中央对梦想信念教育的新精神新请求，是开发成功的前提。“信”的关键，是要引导学员建立对科学理论的深刻认同，和对历史规律、基本国情的正确把握。所以在课程体系着重突出了几个资料：一是强化中国特色社会主义理论体系的学习，异常是深入学习习-近-平总书记系列重要讲话精神;二是强化党史学习。把党领导人民的奋斗史、创业史、改革开放史作为必修课;三是强化行业特色，加强南网人实践革命精神的学习和研讨;四是强化道德品质教育，强化优秀传统文化和社会主义核心价值观教育。
(二)把握了“教”的规律，促进“体验”与“学习”相交融
实事求是，改变“背书式授课+走马观花参观”的刻板程式化做法，尊重人的认知和行为改变规律，促进“体验”与“学习”相交融。具体教学中，注意以下细节的打造：
以情动之，化“硬”道理为“软”故事。信仰需要情感的共鸣，而非意识形态的灌输。培训没有选择皇皇巨著、长篇大论，而是给学员讲家庭、个人，讲战友友谊、军民情谊，讲大小生动的轶事、典故，并以诗歌朗诵、舞台剧等直观感性的方式，触动内心最柔软、最敏感的神经，以情感为触发思考的引子。
以理明之，在新的文化语境中评史述理。心态和文化价值观的培养是一个持久的工程。培训的课堂上，允许学员有疑惑、有意见空间，承认对日作战时期国民党正面战场上的奋力等历史，支持学员从疑惑入手，查找史料、自由议论、自主思考。“为什么是我们党坚持到了最终因为当时的国民党，放眼皆是失去信仰、忙着捞油水的‘聪明人’。长征就是一场信仰和现实的对决，‘聪明人’和‘傻瓜’的对决。”一位学员在议论后，理解更深了一层。
以行贯之，以“走学”实现历史与现实对接。课堂学习与精神修炼紧密结合，如每次外出教学活动，学员都要佩戴红色标示带、高唱革命歌曲，强化认同感、荣誉感和职责感;“重走长征路”环节，学员身体力行体验长征的艰苦卓绝;在教学现场，学员们向烈士敬献花圈、默哀，重温入党誓词，把感悟内化为自觉行动，从历史和现实的对接中体悟梦想信念。
(三)突出了“学”的主体，塑造学员“四个铁一般”素质品德
2023年全国党校工作会议上，习总书记对党员干部提出“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的思想素质标准，也为学员培养指明了方向。据此，培训开展了学习对象的管理，从以“教”为主线，专注于“教”了什么、教了多少，转变为以“学”为主线，专注于学员“悟”到什么、怎样实践，进取创造条件，引导学员寻根塑魂、涵养正气、修炼品格、内化修为。
增强历史事件的即视感和体验学习的代入感。坚持“在历史的发生地讲历史”、“用党史讲党建”，经过看、听和体悟，启发知、情、意、行深入参与。如在遵义博物馆的声光电技能和在息烽集中营运用的蒙太奇教学手法，都有效塑造了真实情境，增强了体验学习的代入感。
从“真性情”到“真信仰”、“真担当”。有情方能“有责”。新民主主义革命集中体现了先烈的家国情怀，涵括了无数母子、夫妻、兄弟、战友、军民之情，正是党性根源所在。培训遵循情绪激励曲线，将这些“情”发掘提炼、集中体现，以人之常情作引子，扪动人性;以家国情怀作基调，根植党性;以正邪比较作铺陈，激发血性，使淳挚感情成为心底党性的感性来源，激发职责感。教学中，小萝卜头与张露萍的诀别，贺子珍战乱中艰难产子和舍子战斗等故事，先烈“以国为家”的胸怀和风骨，都是让学员印象最深的。
养成五种自我品行。为从感性到理性，培养学员作为党员的自豪、自信和自强、自律、自觉，在“12345”的课程体系中糅合了现近代救国路、长征史、革命老区换新颜、改革开放前沿等资料，使学员深入、全面地了解先烈追求梦想信念的心路历程，课程资料更丰满、内涵更丰富。
(四)聚焦了“做”的实效，落实“问题导向”、“关键在做”
贯彻“两学一做”的请求，摒除“走走老区、流流眼泪、背背理论、交交论文、光说不练”的形式套路，始终着眼于“处理一些问题、取得一些实效”，坚持“学、思、行”一体式，帮助学员有效践行梦想信念。
首先，课程设计突出“关键在做”，以史喻今、以史资政，消除学员对梦想信念的“疏离感”和“渺茫感”;根据地缘历史和企业发展的关联进行课程设计，使学员更直观地如何运用所学指导实践，认识电网如何更好服务地方。
其次，学习目标设定突出“问题导向”，以处理实际问题为依归。引入前沿的行动学习法，引导学员动手，构成问题处理方案，直接促成成果转化。
梦想信念方面存在的问题总结（九）：
回顾这一年来，我一向认真履行工作职责，奋力学习，不断进取，进取参加党组织的各项政治学习，学习党的基本理论、基本知识，认真学习党章，自觉遵守党章，切实贯彻党章，坚决维护党章，用三个代表”重要思想武装头脑，不断增高政治理论水平和党性修养。充分发挥了作为一名党员模范带头作用，奋力完成了各项工作任务。现将今年的学习和工作简要总结如下：
一、加强学习，不断增高自身综合素质
这段时间以来，我主动加强对政治理论知识的学习，进取配合党支部的组织生活计划，切实地增高了自我的思想认识，同时注重加强对社会时政的了解，经过学习，增高了自我的政治敏锐性和鉴别本事，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始终坚持清醒的头脑。不断改造自我的世界观、人生观和价值观，树立坚定的共产主义信念，使自我在思想上、行动上和党组织坚持高度一致。在政治思想上，坚持四项基本原则，与党中央在政治上、思想上、行动上坚持高度一致，拥护党的路线、方针、政策，坚定对共产主义的信仰，坚决抵制违背科学发展观的错误行为。
二、忠于职守，以党员标准严格请求自我
工作上，本人时刻牢记自我是一名共-产-党员，用“一滴水能够折射出阳光的光辉”来警醒自我，踏实进取认真谨慎，忠于职守、尽职尽责，遵纪守法、廉洁自律，奋力发挥党员的先锋模范作用，以吃苦在前、享乐在
后和对自我负责、对工作负责、对党负责的态度对待每一项工作，树立大局意识、服务意识、使命意识，奋力把“全心全意为人民服务”的宗旨体此刻每个细节中;以改善工作作风、讲求工作方法、注重工作效率、增高工作质量为目标，进取奋力地完成各项工作任务。
三、总结自我，以作为党员而骄傲
回顾自我一年来学习和工作，对照党员标准和评议标准请求，我感到，尽管自我还有许多的不足之处，有些方面还将有待于进一步增高，但自我的精神状态是良好的，工作作风是务实的，思想观念是能够与时俱进的，在过去的一年我在行动上有改善、工作上有增高。
我觉得我与新时期党员的标准之间还存在有必须的差距。还需要更多的学习理论知识，深入领会，并坚持作到身体力行。以更加饱满的学习热情，以更加进取的精神面貌，开展工作学习;还需要进一步加大对思想政治理论的学习，不断增高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造，争取成为一名优秀的共-产-党员。
综上所述，一年来，尽管自我还存在不少缺点和不足，但我认为，自我这些缺点和不足经过我的奋力必须能够克服和改正。所以党员评议请求，我认为自我基本属于合格党员。
梦想信念方面存在的问题总结（十）：
经过进取参加全局广泛开展的坚持共-产-党员先进性教育活动，异常是经过参加集中学习、个人自学、专题议论和重温入党誓词、党性分析、民主评议等活动。联系思想和工作实际，对坚持共-产-党员先进性活动和"三个代表"的重要思想有了进一步更深刻的认识，增强了学习实践"三个代表"重要思想的自觉性和坚定性，加深了对党员先进性的理解。结合自身实际，边学边查边改，认真查找出了自身存在的突出问题。按照上级的部署，对照"三个代表"重要思想请求，采取切实有效的措施，把存在的问题处理好，促进自身素质的增高，促进自我的工作作风，完成本职工作。制定如下措施：
一、需要处理的突出问题。
1、政治理论学习不够，自觉学习意识差。经过参加学习教育活动，认识到自我对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习不够系统，理解和领会还不深、不透，在学习上还缺乏自觉性和主动性，满足于主观上坚定跟党走，进取为党工作，停留在团体学、活动学的水平上，主动地学习少，缺乏一种"挤劲"和"钻劲"，对理论问题只知其然而不知所以然。异常对于邓小平理论、"三个代表"重要思想以及市场经济的规律性、法制性认识的不深，应对社会上的"一切向钱看"、"拜金主义"现象，感到迷茫，梦想信念不够牢靠。
2、宗旨观念树得不够牢，服务意识不够强。自从入党的那一刻起，自我始终以全心全意为人民服务为左右铭，扎扎实实地为党的事业做了必须的工作。但对照先进党员的请求，认真剖析自我，共-产-党员的宗旨观念虽在自我的脑海里扎下了根，但在具体的为人民服务的过程中，这一宗旨观念坚持得并不够好，异常在遇到党和人民的利益和个人利益发生矛盾需要做出取舍的时候，有的时候"私"字作怪。在具体的工作过程中，满足于满腔热情，缺乏服务的主动性、自觉性。有时别人提出的合法请求，能够进取认真地做好工作，周到服务，但个别时候，遇到问题时缺乏耐心细致地思想工作，这些虽是极个别的现象，但却反映了自我"为人民服务"的宗旨观念还不够牢靠。
3、工作创新意识不够强，工作方法不够灵活。十多年来，在局领导的领导下，在同志们的鼓励、支持、鞭策下，自我在工作中做了必须的工作，取得了必须的成绩，较好地完成了各项本职工作任务。但认真剖析自我，在工作经验、工作方法方面都有很大差距和不足，工作经验不多，工作中方法不够灵活，自我干得多，调动其他同志的进取性、主动性不够。同时，在个别时候，工作的创新意识不够强，满于现状，创一流、争第一的精神不足。
分析存在问题的主要原因有以下几个方面：
一是理论学习不够，马克思主义的立场、观点、方法掌握的不牢。分析存在的问题，认为主要的原因是学习不够，存在以干代学问题，学习不深、不系统。"理论是行动的先导"，不论担任什么工作，从事什么岗位，学习的问题都应是第一位的，不能用学业务代替学政治，用工作代替学理论，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想的学习，必须扎扎实实、认认真真地学进去，并做到融会贯通，举一反三。
二是理论联系实际不够，结合的文摘做得不好。学理论，关键在于运用，其中最主要的是要学马克思主义的思想方法，学辩证法、方法论，学会用马列主义的理论观点来分析和处理工作中遇到的问题。日常工作中，自我主动学习理论知识虽不少，除了团体学、活动学外，能主动学习一些新的知识，但学习仍停留在学理论上多，"应用"工作做的不够，学以致用上存有差距，这是也自身理论学得不好、不透，工作起色不大的主要原因所在。
三是无产阶级的世界观、人生观、价值观树得不牢。作为共-产-党员，从入党的第一天起，就应牢固树立为共产主义、为全人类彻底解放而奋斗终生的崇高信仰，为了这一信仰，多人革命烈士献出了宝贵的生命，为了这一信仰，无数革命党人一代一代前赴后
继，永往直前。经过参加学习，认真剖析自我，十多年来，围绕着这一崇高的梦想付出了不懈的奋力，但与革命列士相比、与先模人物相比差距很大，归根到底是无产阶级的世界观、人生观、价值观树得不够牢固，应对社会上出现的"有钱万能、钱权交易"的丑恶现象，有时心中迷茫。作为一名共-产-党员，无产阶级的世界观、人生观、价值观还不够牢靠。
二、今后的整改措施
1、增强学习意识。把学习作为修身立业的根本，争做勤奋学习、勇于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于探索、锐意创新的模范。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想，坚持用科学的理论来武装自我，真正树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，不断增高自身政治综合素质。要认真学习做好本职工作所需的专业知识和市场经济知识等现代科学知识，增高业务工作本事和创新素质。要认真学习党的章程、纪律法规，持之以恒地在实践中加强党性锻炼和自我修养，树立正确的权力观、地位观和利益观，自重、自省、自警、自励，自觉抵制各种腐朽思想和生活方式的侵蚀，始终坚持共-产-党人蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。同时，在学习中奋力做到理论联系实际，自觉运用马克思列宁主义的立场、观点和方法分析和处理问题。
2、坚持实践"三个代表"，坚持共-产-党员的先进性。"三个代表"重要思想赋予了每一位共-产-党人神圣的历史使命，这也是我们每一位共-产-党员入党时的初衷，为党的事业奋斗终生是我们共-产-党人永久的追求。作为新时期的一名
老党员，要始终不渝地坚持和践行"三个代表"，一生一世地用"三个代表"重要思想来规范自我、鞭策自我，牢固树立共-产-党人的宗旨观念，彻底克服松懈思想，克服小成即满、安于现状的思想，充分发挥党员的先锋模范作用，奋力忠于党的事业，紧紧围绕局党组的中心工作，认真履行自我的职责，模范执行党和国家的路线、方针、政策，严格执行体育法律法规，自觉主动地为基层服务、为企业服务、为体育事业的发展做出进取的贡献，做一名合格的党员，为党旗添光彩。
3、坚持与时俱进，奋力开创工作新局面。要进一步解放思想，自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来，牢记"两个务必"，增强忧患意识，牢固树立为党和人民的事业艰苦奋斗的思想，在新形势、新任务面前，以强烈的职责感和使命感，使自我的思想观念和行动始
终紧跟时代步伐，不断增强自身的开拓创新意识，更新观念，树立争优创先意识，进取主动地做好本职工作，以党员先进性教育活动为动力，坚持与时俱进、争创一流，以新的思想、新的作风、新的作为，扎扎实实地做好本职工作，在普通的工作岗位上为党的事业奋斗终生。